Ponad 500 pracowników GSK w Poznaniu ma stracić pracę w związku z likwidacją działu Tech (IT) – informuje serwis epoznan.pl. Decyzję przedstawiono pracownikom 23 września 2026 r. Zadania realizowane dotychczas przez poznański zespół mają zostać przeniesione do Indii. GSK wskazuje, że zmiany są częścią trzyletniego programu upraszczania działalności i koncentracji zasobów firmy.
Z tego artykułu dowiesz się…
- Jaka jest skala planowanych zwolnień w GSK w Poznaniu.
- Co stanie się z zadaniami realizowanymi przez poznański dział Tech.
- Jak GSK uzasadnia prowadzone zmiany.
- Jaką rolę Polska ma pełnić w globalnych strukturach koncernu.
GSK likwiduje dział Tech w Poznaniu
O planowanych zwolnieniach poinformował 23 września serwis epoznan.pl, powołując się początkowo na informacje przekazane przez pracownika GSK. Według rozmówcy portalu pogłoski o możliwych zmianach pojawiały się w firmie już kilka dni wcześniej.
W środę pracownicy zostali zaproszeni na spotkanie, podczas którego przedstawiono decyzję dotyczącą likwidacji całego działu Tech (IT) w Poznaniu. Według informacji epoznan.pl redukcja ma objąć łącznie ponad 500 osób, a zadania wykonywane dotychczas w Poznaniu mają zostać przeniesione do Indii.
Informację o planowanych zwolnieniach potwierdził serwisowi Hieronim Marut, przewodniczący OM NSZZ „Solidarność” w GSK. Jak przekazał, organizacja związkowa otrzymała wiadomość o planach pracodawcy przed ich ogłoszeniem załodze.
– Potwierdzam, otrzymaliśmy tę informację jako pierwsi, dziś ma być ogłoszona wśród pracowników oraz zawiadomiony urząd pracy, i niebawem przystąpimy do rozmów z pracodawcą, aby wynegocjować jak najlepsze warunki odejść dla pracowników – powiedział Hieronim Marut w rozmowie z epoznan.pl.
GSK: zmiany są częścią trzyletniego programu
Do informacji o zmianach odniósł się również Krzysztof Kępiński z zarządu GSK Polska. W oświadczeniu przekazanym PAP poinformował, że koncern prowadzi trzyletni program, którego celem jest uproszczenie działalności GSK i skoncentrowanie zasobów.
– Naszym priorytetem jest obecnie zapewnienie wszystkim pracownikom niezbędnego wsparcia oraz współpraca ze związkami zawodowymi w czasie przechodzenia przez te zmiany – przekazał Kępiński.
Jak wyjaśnił przedstawiciel GSK, program ma wspierać dalszy wzrost firmy, przynosić korzyści pacjentom i pomóc koncernowi w realizacji celu finansowego. GSK zakłada osiągnięcie sprzedaży przekraczającej 40 mld funtów do 2031 r.
Mimo zapowiedzianych zmian GSK wiąże z Polską dalszą działalność swoich globalnych struktur. Jak przekazał Kępiński, w naszym kraju ma działać jedno z dwóch wielofunkcyjnych Globalnych Centrów Kompetencji koncernu.
Główne wnioski
- W związku z likwidacją działu Tech w Poznaniu pracę ma stracić ponad 500 osób.
- Zadania realizowane dotychczas przez poznański zespół mają zostać przeniesione do Indii.
- GSK prowadzi trzyletni program upraszczania działalności i koncentracji zasobów, który ma wspierać osiągnięcie sprzedaży przekraczającej 40 mld funtów do 2031 r.
- Polska ma pozostać ważnym krajem dla GSK i być lokalizacją jednego z dwóch wielofunkcyjnych Globalnych Centrów Kompetencji koncernu.
Źródło:
- https://epoznan.pl/news-news-180223-gsk_zwalnia_caly_dzial_it_w_poznaniu_kilkaset_osob_straci_prace
- PAP
