Lekarze zatrudnieni na umowach o pracę w Uniwersyteckim Szpitalu Klinicznym nr 4 w Lublinie stracili dodatki do wynagrodzeń w wysokości 3 tys. zł brutto miesięcznie – informuje Ogólnopolski Związek Zawodowy Lekarzy. OZZL sprzeciwia się tej decyzji i zestawia sytuację lekarzy etatowych z najwyższymi kontraktami w tej samej placówce. Według danych związku średnie wynagrodzenie zasadnicze lekarza na etacie wynosiło w lipcu 2026 r. 12 911,67 zł brutto, podczas gdy najwyżej opłacany lekarz kontraktowy otrzymał 943,9 tys. zł w pierwszym półroczu.
Z tego artykułu dowiesz się…
- Dlaczego lekarze zatrudnieni na etatach w USK nr 4 w Lublinie stracili dodatki po 3 tys. zł brutto.
- Ile wynosi średnie wynagrodzenie zasadnicze lekarza zatrudnionego na umowie o pracę.
- Jakie wynagrodzenia otrzymują najlepiej opłacani lekarze kontraktowi w tym samym szpitalu.
- Jakich zasad wynagradzania lekarzy domaga się OZZL.
Lekarze na etatach stracili dodatki po 3 tys. zł
Jak informuje OZZL, w USK nr 4 w Lublinie nie przedłużono dodatków w wysokości 3 tys. zł brutto miesięcznie dla lekarzy zatrudnionych na umowach o pracę.
Związek krytykuje tę decyzję, wskazując na wysokość zasadniczych wynagrodzeń tej grupy. Według danych przekazanych OZZL przez szpital w lipcu 2026 r., już po ustawowych podwyżkach, średnie wynagrodzenie zasadnicze lekarza na umowie o pracę wynosiło 12 911,67 zł brutto.
Po uwzględnieniu premii i dodatków mediana wynagrodzenia lekarzy etatowych wynosiła 17,3 tys. zł brutto. Dane te nie obejmują dyżurów, które są dodatkowo wynagradzane. Według OZZL stawka za dyżury lekarzy zatrudnionych na umowie o pracę wynosiła około 181 zł za godzinę.
OZZL wskazuje na najwyższe kontrakty w tym samym szpitalu
Argumentując przeciwko wygaszeniu dodatków, OZZL przywołuje dane o najlepiej wynagradzanych lekarzach kontraktowych w USK nr 4.
Najwyżej opłacany lekarz na kontrakcie otrzymał w pierwszym półroczu 2026 r. 943,9 tys. zł. Druga osoba otrzymała prawie 879 tys. zł, a trzecia ponad 724 tys. zł. Najniższe wynagrodzenie wśród dziesięciu najlepiej opłacanych lekarzy kontraktowych wyniosło 621,5 tys. zł za pół roku.
– Czy naprawdę rekordowe kontrakty kilkunastu osób mają być argumentem za odebraniem 3 tys. zł lekarzom pracującym na etatach? – wskazuje OZZL.
Według danych przekazanych związkowi na 31 lipca 2026 r. w szpitalu pracowało 566 lekarzy: 324 na umowach o pracę oraz 242 na kontraktach.
Oszczędności mogłyby sfinansować dodatki dla 233 lekarzy
OZZL wylicza, że racjonalizacja wynagrodzeń dziesięciu najlepiej opłacanych lekarzy miałaby przynieść oszczędności pozwalające na sfinansowanie dodatku w wysokości 3 tys. zł dla 233 lekarzy. Jest to wyliczenie przedstawione przez związek.
Organizacja zaznacza jednocześnie, że nie postuluje ukrywania wysokich kontraktów. Zdaniem OZZL informacje o wynagrodzeniach sięgających setek tysięcy złotych ze środków publicznych powinny być jawne, ale nie powinny przesłaniać sytuacji lekarzy zatrudnionych na etatach.
OZZL od lat zabiega o ustanowienie benchmarku wynagrodzeń lekarzy na poziomie trzech średnich krajowych i analizowanie przypadków, gdy wynagrodzenia znacząco odbiegają od tej wartości.
Lekarze oczekują jasnych zasad wynagradzania
Związek wskazuje, że lekarze USK nr 4 oczekują jasnych zasad zawierania umów i przyznawania dodatkowych składników wynagrodzenia, niezależnie od tego, kiedy i w jakiej formie wejdą zapowiadane zmiany dotyczące wynagrodzeń w ochronie zdrowia.
OZZL sprzeciwia się sytuacji, w której oszczędności obejmują lekarzy pozostających na umowach o pracę. Swoje stanowisko kończy apelem: „Nie karzcie lekarzy za to, że wybrali etat i nie są biznesowo operatywni”.
Główne wnioski
- Lekarze zatrudnieni na umowach o pracę w USK nr 4 w Lublinie stracili dodatki w wysokości 3 tys. zł brutto miesięcznie.
- W lipcu 2026 r. średnie wynagrodzenie zasadnicze lekarza etatowego wynosiło 12 911,67 zł brutto miesięcznie, a mediana po uwzględnieniu premii i dodatków – 17,3 tys. zł brutto.
- Najwyżej opłacany lekarz kontraktowy otrzymał 943,9 tys. zł w pierwszym półroczu 2026 r..
- Według OZZL racjonalizacja wynagrodzeń 10 najlepiej opłacanych lekarzy pozwoliłaby sfinansować dodatki dla 233 lekarzy.
Źródło:
- https://ozzl.org.pl/aktualnosci/lekarze-bez-walizki-kara-za-bycie-w-porzadku/
