Tegoroczna, XII edycja Akademii Liderów Ochrony Zdrowia była kolejnym etapem budowania społeczności młodych specjalistów gotowych realnie wpływać na przyszłość sektora zdrowotnego w Polsce. Od sierpnia do listopada 29 Uczestników programu brało udział w warsztatach, spotkaniach z liderami i pracy projektowej, łączącej wiedzę o systemie ochrony zdrowia z rozwojem kompetencji przywódczych.
Z tego artykułu dowiesz się…
- Jak przebiegała XII edycja Akademii Liderów Ochrony Zdrowia.
- Jakie projekty przygotowali uczestnicy i które zwyciężyły.
- Kto wziął udział w debacie o finansowaniu ochrony zdrowia.
- Jakie instytucje i firmy wspierały tegoroczną edycję programu.
Trzy miesiące nauki i współpracy
Program Akademii od lat przyciąga studentów, doktorantów i młodych profesjonalistów, którzy chcą zrozumieć, jak w praktyce działa system ochrony zdrowia – zarówno w Polsce, jak i w innych krajach europejskich.
W trakcie kilkumiesięcznych zjazdów Uczestnicy brali udział w szkoleniach dotyczących m.in. funkcjonowania instytucji publicznych, innowacji w medycynie, modeli finansowania oraz zarządzania w ochronie zdrowia. Równolegle rozwijali umiejętności pracy w zespole, komunikacji, strategicznego myślenia i przywództwa.
Finał programu i prezentacje projektów
Zwieńczeniem XII edycji był uroczysty finał, który odbył się 6 listopada w Warszawie. W wydarzeniu uczestniczyli partnerzy, absolwenci poprzednich edycji oraz przyjaciele Fundacji. Wydarzenie uświetniły przemówienia: dra Tomasza Maciejewskiego (Podsekretarz Stanu w Ministerstwie Zdrowi), Victorii Tian (Country President Novartis Poland) oraz Adama Szlachty (Prezes Zarządu Grupy Scanmed i Grupy American Heart of Poland).
Głównym punktem spotkania były prezentacje finałowych projektów case study, nad którymi uczestnicy pracowali przez ostatnie miesiące. Każdy z czterech zespołów zmierzył się z jednym z dwóch tematów zaproponowanych przez partnerów programu:
- „Pacjent pod opieką farmaceuty? Strategia upowszechnienia opieki farmaceutycznej w Polsce i UE” (zadanie od AstraZeneca),
- „Cyfrowa transformacja profilaktyki chorób sercowo-naczyniowych w Polsce i Europie” (zadanie od Grupa Scanmed, Grupa American Heart of Poland).
Zwycięskim okazał się zespół, który przygotował strategię upowszechniania opieki farmaceutycznej. Projekty pokazały, że młodzi liderzy potrafią łączyć analityczne podejście z troską o efektywność systemu i jakość opieki.
Debata o przyszłości finansowania ochrony zdrowia
Podczas finału odbyła się również debata „Kryzys finansowania ochrony zdrowia – między potrzebami pacjentów a możliwościami systemu”. W rozmowie udział wzięli: dr Tomasz Maciejewski (Ministerstwo Zdrowia), Anna Gołębicka (Centrum im. Adama Smitha, Human Answer Institute), Krzysztof Nojszewski (Novartis Poland) oraz Adam Szlachta (Grupa Scanmed, AHP). Dyskusję moderował Krzysztof Zdobylak – alumn ALOZ i ekspert transformacji w ochronie zdrowia.
Panel stanowił próbę spojrzenia na finanse systemu nie tylko z perspektywy jego ograniczeń, ale i potencjału. Uczestnicy zwracali uwagę, że trwałość systemu wymaga współpracy wszystkich interesariuszy – administracji, sektora prywatnego i środowisk eksperckich – a także otwartości na innowacyjne modele opieki i finansowania.
Młodzi liderzy w działaniu
XII edycja Akademii pokazała, że edukacja młodych ekspertów w obszarze ochrony zdrowia przynosi wymierne efekty. Program nie tylko rozwija kompetencje przywódcze, ale też buduje środowisko ludzi gotowych działać – z myślą o pacjentach i o długofalowej efektywności systemu.
Uczestnicy tegorocznej edycji opuszczają Akademię z nową perspektywą, wiedzą i siecią kontaktów – a także z inspiracją, by dalej angażować się w rozwój polskiej ochrony zdrowia.
Partnerzy XII edycji Akademii Liderów Ochrony Zdrowia
Patroni Honorowi: Agencja Badań Medycznych, Ministerstwo Zdrowia, Narodowy Fundusz Zdrowia
Partnerzy Strategiczni: Novartis Poland, Grupa American Heart of Poland, Grupa Scanmed
Partner Złoty: AstraZeneca
Partnerzy: Asseco Poland, Boehringer Ingelheim, GSK, Eli Lilly and Company, Medtronic, MSD, Philips
Partnerzy Wspierający: Fundacja Neuroróżnorodni, Pracodawcy RP, Rafał Sochacki
Główne wnioski
- XII edycja ALOZ zgromadziła 29 młodych ekspertów, którzy przez kilka miesięcy rozwijali kompetencje systemowe i przywódcze.
- Zwycięski projekt dotyczył strategii upowszechniania opieki farmaceutycznej przygotowanej w odpowiedzi na zadanie AstraZeneca.
- Podczas finału odbyła się debata o kryzysie finansowania ochrony zdrowia z udziałem przedstawicieli MZ, sektora prywatnego i ekspertów.
- Edycję współtworzyli liczni partnerzy – m.in. ABM, MZ, NFZ, Novartis Poland, AHP, Scanmed, AstraZeneca, Asseco, GSK, Medtronic, MSD, Philips.
Źródło:
- Mat. prasowy
