Prezydium Naczelnej Rady Lekarskiej opublikowało oficjalne stanowisko, w którym popiera uwagi Związku Zawodowego Anestezjologów do projektu rozporządzenia Ministra Rodziny, Pracy i Polityki Społecznej dotyczącego wykazu zawodów deficytowych. Samorząd argumentuje, że anestezjologia i intensywna terapia nie spełniają kryteriów pozwalających na zakwalifikowanie ich jako specjalizacji z niedoborem kadr, a aktualne dane Ministerstwa Zdrowia wskazują na odwrotny trend.
Z tego artykułu dowiesz się…
- Jakie argumenty przedstawiło Prezydium Naczelnej Rady Lekarskiej w sprawie anestezjologii.
- Dlaczego według NRL umieszczenie anestezjologii na liście zawodów deficytowych jest nieuzasadnione.
- Jakie dane z Mapy potrzeb zdrowotnych wskazują na prognozowaną poprawę sytuacji kadrowej.
- Jakie konsekwencje dla polityki kadrowej może mieć projekt rozporządzenia MRPiPS.
Stanowisko NRL i zastrzeżenia wobec projektu rozporządzenia
W opinii Prezydium Naczelnej Rady Lekarskiej projekt z 15 stycznia 2026 r. nie znajduje uzasadnienia w aktualnej sytuacji kadrowej. Samorząd odniósł się do planów umieszczenia lekarzy specjalistów anestezjologii i intensywnej terapii w wykazie zawodów, dla których rozpatrywanie wniosków o pozwolenia na pracę i wizy miałoby być priorytetowe.
![Opublikowano wykaz zawodów deficytowych. Kogo brakuje w ochronie zdrowia? [Lista zawodów]](https://alertmedyczny.pl/wp-content/uploads/2025/02/szpital-ochrona-zdrowia-ogolne-3-300x200.jpg)
Jak podkreślono w stanowisku, specyfika zawodów medycznych wymaga pełnego potwierdzenia kwalifikacji, a w przypadku lekarzy spoza UE – nostryfikacji dyplomu. Zwrócono uwagę, że w wielu krajach pozaunijnych specjalizacja z anestezjologii trwa znacznie krócej niż w Polsce, co dyskwalifikuje możliwość jej automatycznego uznawania. Dodano również, że bez odpowiednich kompetencji językowych – na poziomie co najmniej B2 – nie jest możliwe bezpieczne prowadzenie terapii i współpraca w zespole.
Dane z „Mapy potrzeb zdrowotnych”: prognozowana poprawa kadrowa
NRL przywołała dane z dokumentu Ministerstwa Zdrowia „Mapa potrzeb zdrowotnych na okres od 1 stycznia 2027 r. do 31 grudnia 2031 r.”, opublikowanego 30 czerwca 2025 r. Z tabeli 64 wynika, że w 2029 r. wskaźnik zastępowalności dla anestezjologii i intensywnej terapii ma wynieść 397, co oznacza prognozowaną nadwyżkę specjalistów względem osób odchodzących na emeryturę.
Samorząd wskazał, że wykorzystywane przez MRPiPS kryteria nie odzwierciedlają prognoz publikowanych przez resort zdrowia. Według NRL projekt nie uwzględnia również zmian zachodzących w systemie – m.in. reformy odwracania piramidy świadczeń, która ogranicza liczbę oddziałów zabiegowych i tym samym liczbę miejsc pracy dla anestezjologów.
Uproszczone ścieżki zatrudniania spoza UE nie powinny obejmować lekarzy
W stanowisku znalazła się również szersza uwaga dotycząca polityki kadrowej. Prezydium stwierdziło, że uproszczone tryby zatrudniania lekarzy spoza UE nie powinny być stosowane w odniesieniu do żadnej specjalizacji. Jak wskazano, zawód lekarza wymaga najwyższego poziomu bezpieczeństwa i weryfikacji umiejętności.
NRL zaznaczyła także, że regulacje dotyczące klasyfikowania specjalizacji lekarskich jako zawodów deficytowych powinny powstawać w dialogu z samorządem lekarskim, a takiego etapu w tym przypadku zabrakło.
Anestezjologia nie spełnia kryteriów zawodów deficytowych
Prezydium uznało, że brak jest podstaw do utrzymania w projekcie pozycji „Lekarz – specjalista anestezjologii i intensywnej terapii” oznaczonej kodem KZiS 221202. W ocenie samorządu regulacja dotycząca priorytetowego rozpatrywania wniosków o zatrudnianie osób spoza UE byłaby martwa, ponieważ niewiele osób spełniałoby wymagane kryteria, a dane MZ wskazują na poprawę sytuacji kadrowej.
Główne wnioski
- NRL uznała, że wpisanie anestezjologii i intensywnej terapii na listę zawodów deficytowych nie znajduje uzasadnienia, ponieważ specjalizacja ta nie spełnia kryteriów wskazanych w projekcie rozporządzenia MRPiPS.
- Dane Ministerstwa Zdrowia z Mapy potrzeb zdrowotnych na lata 2027–2031 wskazują dodatni wskaźnik zastępowalności dla anestezjologii, wynoszący 397 w 2029 r., co oznacza prognozowaną poprawę sytuacji kadrowej.
- NRL zwróciła uwagę, że skrócony czas specjalizacji poza UE i brak pewności co do kwalifikacji oraz znajomości języka uniemożliwiają uznanie uproszczonych ścieżek zatrudniania lekarzy anestezjologów spoza UE.
- Samorząd lekarski ocenia, że projekt rozporządzenia pomija realne zmiany w systemie, m.in. reformę odwracania piramidy świadczeń, która zmniejsza liczbę oddziałów zabiegowych i potencjalnych miejsc pracy dla anestezjologów.
Źródło:
- https://nil.org.pl/aktualnosci/9172-prezydium-nrl-sprzeciwia-sie-wpisaniu-anestezjologii-na-liste-zawodow-deficytowych
